Gemiste kans EFSI voor ontwikkeling vaardigheden

23 augustus 2018

Het Europees Fonds voor Strategische Investeringen (EFSI) en haar opvolger InvestEU dragen weinig bij aan de ontwikkelingen van vaardigheden. Er zijn verschillende obstakels die moeten worden overwonnen om EFSI-financiering meer te benutten. In een rapport van het Parlement staan tien aanbevelingen voor acties om EFSI middelen meer in te zetten voor projecten op het gebied van menselijk kapitaal en vaardigheden ontwikkeling.

De inzet van EFSI voor ontwikkeling van vaardigheden

Het potentieel van het Europees Fonds voor Strategische Investeringen (EFSI) en haar opvolger InvestEU voor het ondersteunen van projecten voor de ontwikkeling van vaardigheden en menselijk kapitaal wordt niet ten volle benut. Dat staat in het rapport Skills development: the potential of the European Fund for Strategic Investments in opdracht van het Europees Parlement.

Op dit moment wordt slechts vier procent van EFSI-financiering toegekend aan projecten op het gebied van ontwikkeling van vaardigheden. Het ontbreken van projecten die geschikt zijn voor financiering van banken, de kleinschaligheid van projecten en de traditionele afhankelijkheid van publieke financiering maken het benutten van EFSI ingewikkeld voor deze sector.

Actieplan

EFSI moet, volgens het rapport onder andere specifieke instrumenten ontwikkelen gericht op vaardigheden en menselijk kapitaal. Ook moet de ontwikkeling van programma’s worden aangemoedigd waarbinnen zich meerdere projecten gericht op menselijk kapitaal bevinden en moet de kennis en bewustzijn over de mogelijkheden om EFSI-financiering in te zetten voor vaardighedenontwikkeling worden vergroot. Daarbij helpt het om goede voorbeelden van succesvolle projecten beter te delen.

Context

In 2014 lanceerde de Europese Commissie het initatief EFSI, ook wel bekend als het Junckerplan. Het moest private investeerders ondersteunen in het financieren van Europese projecten door middel van garanties en leningen. De Commissie presenteerde in juni 2018 haar voorstel voor InvestEU, de opvolger van EFSI dat na 2020 van start zal gaan.

Dit rapport werd geschreven in opdracht van de EMPL-Commissie van het Europees Parlement. Het rapport geeft mogelijkheden aan om EFSI in te zetten voor de ontwikkeling van vaardigheden. De opstellers analyseerden daarvoor onder andere vier projecten in Finland, Italië, Denemarken en Frankrijk.

Meer informatie

Publicatie Europees Parlement: Skills development: the potential of the European fund for Strategic Investments
Dossier Neth-ER: Europees Fonds for Strategische Investeringen
Artikel Neth-ER: InvestEU: een fonds voor EU-investeringen

Lees meer over: 

Schrijf u in voor onze nieuwsbrief

Blijf op de hoogte van ons laatste nieuws.

Meer informatie nodig ?

Stel uw vraag aan één van onze medewerkers

Gerelateerde artikelen

EC: meer praktijkervaring in het onderwijs ten behoeve van KET’s en AMT

Onderwijssystemen moeten meer mogelijkheden bieden voor praktijkervaring door nauwer samen te werken met het bedrijfsleven. Dit blijkt uit het tussenrapport van de Europese Commissie ter...

Lees meer

Upskilling Pathways: meer actie vereist aldus Commissie

De lidstaten moeten meer doen om laaggeschoolde volwassenen te helpen in het kader van de aanbeveling Upskilling Pathways, aldus de Europese Commissie, die onderzocht heeft welke maatregelen...

Lees meer

EC evalueert impact van ECVET en EQAVET

De mobiliteitservaring van studenten in het beroepsonderwijs is verbeterd door het European Credit System for Vocational Education and Training (ECVET). Dit blijkt uit een studie van de Europese...

Lees meer

Investeren in onderwijs van belang voor de juiste vaardigheden

Investeringen in onderwijs en training zijn cruciaal om mensen te voorzien van de vaardigheden die nodig zijn voor een snel veranderende arbeidsmarkt. Dat staat in de jaarlijkse groeianalyse van de...

Lees meer